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QUE DEVEZ-VOUS SAVOIR AVANT
DE POSTULER ?
Votre connaissance linguistique doit être suffisamment
bonne pour vous permettre de vous intégrer et participerà la vie de l’entreprise.
Vous devez cibler votre objectif et donner un descriptif
détaillé et précis du domaine professionnel qui vous
intéresse, nous nous efforcerons alors de vous trouver
un placement en adéquation avec vos attentes.
Celles-ci ne devront cependant pas être démesurées
en gardant à l’esprit qu’il s’agit avant tout d’un stage
d’observation et de découverte. Il n’est pas toujours
possible pour les tuteurs de stage de fournir des
missions importantes aux stagiaires dès leurs débuts
dans l’entreprise. Il se peut qu’au départ les tâches
confiées vous semblent répétitives et sans intérêt
mais c’est à vous également de montrer votre
motivation et ce que vous pouvez apporter à l’entreprise.
Vous devrez savoir vous adapter et accepter les
conditions culturelles, professionnelles et économiques
du pays dans lequel vous vivrez. Outre une réponse
aux exigences de votre cursus, cette expérience sera
pour vous une ouverture extraordinaire aux techniques,
aux méthodes, aux marchés d'une entreprise étrangère.
S'agissant d'un stage d’observation et de découverte,
le stagiaire ne sera pas rémunéré. Par ailleurs, le stagiaire
sera soumis à la législation du pays et devra se
conformer au règlement intérieur et aux exigences de
l’entreprise d’accueil. En cas de non-respect des règles
et des directives données par l’entreprise, l’étudiant
pourrait être renvoyé. Nacel ne saurait alors être tenu
pour responsable. Dans ce cas de figure aucune autre
affectation ne serait proposée.
QU'EST-CE QUE NACEL PEUT VOUS
APPORTER ?
Vous mettre en contact avec une entreprise étrangère
dans le secteur d'activité qui correspondra le mieux à
votre profil, vous assurer l'hébergement en famille
hôtesse, vous assister une fois sur place.
QUELLE PROCEDURE POUR L’INSCRIPTION ?
1/ Dès réception du bulletin d’inscription, nous vous
ferons parvenir un dossier de candidature à compléter
et à nous retourner au plus tard trois mois avant la
date de départ souhaitée.
2/ Après nous avoir retourné ce dossier, vous
contacterez notre prestataire sur place afin de passer
un entretien téléphonique au cours duquel votre
niveau linguistique sera évalué.
3/ Nous vous contacterons pour vous informer de la
suite donnée à votre dossier.
C'est de la qualité de votre dossier (questionnaire,
curriculum vitae et lettre de motivation dans la langue
du pays...) que dépend votre placement ; s'il n'était
retenu par aucune entreprise, NACEL n'en serait
aucunement responsable et les sommes versées
seraient restituées à l’exception des frais de dossier.
4/ Vous aurez la confirmation de votre placement
avant votre départ de France, la date définitive de
votre départ restant à la discrétion de l'entreprise qui
aura retenu votre candidature. Environ une semaine
avant la date de départ (communiquée par notre
correspondant local), nous vous indiquerons les
détails relatifs à l’entreprise ainsi que les coordonnées
de votre hébergement.
LIEUX DE STAGES ET LEURS
SPECIFICITES
GRANDE-BRETAGNE
- âge : à partir de 18 ans.
- niveau linguistique : au minimum intermédiaire.
- durée minimale : 4 semaines.
- domaines d’activités possibles : tourisme, hôtellerie,
secrétariat, technologies de l’information, marketing,
santé, droit, environnement, etc.
- lieux du stage :
- région du Devon (Sud Ouest de la Grande-Bretagne).
- région de Manchester (Preston, Chorley…).
- région de Brighton.
ALLEMAGNE
- âge : de 18 à 25 ans.
- niveau linguistique : au minimum intermédiaire.
- durée minimale : 4 semaines, (maximum 12 semaines).
- domaines d’activités possibles : administration, bancaire,
tourisme, commerce international, etc.
- lieux du stage : dans toute l’Allemagne.
ESPAGNE
- âge : à partir de 18 ans.
- niveau linguistique : au minimum
intermédiaire.
- durée minimale : 4 semaines (pas de stage
possible au mois d’août).
- domaines d’activités possibles : tourisme, administration, commerce international, etc.
- lieu du stage : région de Cadix (Cadix,
San Fernando, Jerez…).
UNE CONVENTION DE STAGE EN ESPAGNOL
EST OBLIGATOIRE POUR EFFECTUER UN
STAGE EN ESPAGNE, PENSEZ A LA RETOURNER
DES QUE POSSIBLE
(Idéalement avec votre dossier de candidature).
En fonction de votre profil, d’autres secteurs peuvent également être envisagés.
NACEL se réserve le choix de votre lieu de
placement en fonction de votre profil et des
demandes des entreprises.
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